Confédération Syndicale des Travailleurs du Togo

Déclaration de la CSTT à l'Occasion de la rentrée sociale

M. Afeto — 2010-09-03T15:11:24Z

Nous, membres du Bureau Confédéral, Secrétaires Généraux des Syndicats de base affiliés, Présidents des Commissions Spécialisées, Sympathisants de la Confédération Syndicale des Travailleurs du Togo (CSTT) réunis ce jour, vendredi 03 Septembre 2010 en une journée de réflexion autour des thèmes :
La révision à la hausse du prix du carburant et ses conséquences sur les prix des denrées de première nécessité
Le pouvoir d'achat du travailleur togolais

Considérant que le Togo a ratifié le Pacte International relatif aux Droits Economiques Sociaux et Culturels le 24 Mai 1984 et en a fait une partie intégrante de la loi fondamentale.

Vu que les pouvoirs publics ont de la peine à offrir aux populations leurs droits élémentaires à savoir le droit au travail, à la santé, à la protection sociale, à l'assistance de la famille, à un niveau de vie suffisant, à une bonne éducation, à l'eau, à l'électricité, à un logement décent, à des infrastructures de qualité, etc.

S'agissant du droit au travail, l'on note que le chômage endémique frappe plus de 60% de jeunes qui arrivent sur la marché du travail dont la plupart sont poussés vers le secteur informel (80% de la population active) et qu'ils manquent de perspectives d'avenir pouvant favoriser et appuyer les initiatives porteuses de création d'emplois et de revenus.

Tenant compte du fait que seul le travail décent assure la croissance, vecteur de développement et qu'une main d'œuvre instruite mais non utilisée à bon escient constitue un gâchis voire une menace pour la paix sociale.

Vu qu'au regard des insuffisances dans la matérialisation des DESC, les organisations syndicales ont réussi à obtenir du gouvernement et du patronat un dialogue social qui a abouti le 11 Mai 2006 à la signature d'un protocole d'accord comportant 125 engagements assortis d'un chronogramme étalé sur trois (03) ans.

Considérant qu'à l'expiration du chronogramme, les organisations syndicales ont dressé un bilan mitigé avec moins de 30% de réalisations et qui plus est, le protocole donne lieu à des interprétations parfois contradictoires selon que l'on est du gouvernement, du patronat ou des centrales syndicales.

Eu égard aux conditions de vie et de travail des travailleurs de la zone franche aux prises avec des licenciements abusifs, à l'absence de repos hebdomadaires pour plus de 10% d'entre eux, à l'inexistence de congés de maternité, à la non-jouissance de prise en charge en cas de maladie, de deuil, etc.

Vu que le statut général de la fonction publique togolaise et les autres textes juridiques déjà validés depuis plus de neuf (09) mois dorment encore sur la table du gouvernement sans étude en Conseil des ministres.

Notant l'absence de Conventions Collectives pour bon nombre de travailleurs du secteur privé et des enseignants confessionnels ; et qu'a ce tableau sombre, le gouvernement en rajoute en augmentant le prix du carburant sans en référer au Conseil National du Dialogue Social, entraînant une augmentation drastique des prix des denrées de première nécessité et de transport déjà relevés, sans aucune mesure d'accompagnement.

Tenant compte de la réaction violente de la population suite à l'augmentation et à l'issue de laquelle des négociations ont été entamées avec les Organisations syndicales et la promesse du gouvernement de mettre en place une commission de vérité des prix qui deux mois après, tarde à se concrétiser.

Vu la gestion de la crise née du renchérissement du coût du pétrole par l'Intersyndicale qui, au fil du temps s'est révélée un instrument inefficace pour la défense des intérêts des travailleurs,

Eu égard :
aux taux d'inflation de plus de 2,4% actuellement enregistré et qui érode le pouvoir d'achat du travailleur,
aux arriérés de salaires dans certaines entreprises parapubliques notamment l'Institut de Conseil et d'Appui Technique (ICAT)
au non-payement des indemnités de départ à la retraite des fonctionnaires
à l'état de délabrement avancé des infrastructures routières urbaines demandons :

• Au Gouvernement de :

Créer un environnement propice à la concrétisation des Droits Economiques Sociaux et Culturels pour permettre à la population de jouir d'un niveau de vie suffisant,
Mettre en œuvre le document cadre de Politique de l'Emploi et de lutte contre la pauvreté,
Promouvoir le travail décent aussi bien dans les secteurs publics et privé que dans la Zone Franche ;
Réviser les textes de création de la zone franche
Adopter en Conseil des ministres le projet de statut de la fonction publique togolaise et faire parvenir à l'Assemblée Nationale pour vote tous les documents du nouveau cadre juridique de la fonction publique togolaise ;
Mettre en place le plus rapidement possible la commission de réajustement automatique des prix des produits pétroliers à la pompe d'ici fin Septembre 2010
Rabaisser le prix du pétrole en allégeant la structure des prix des taxes fantaisistes à savoir : les TVA et le Prélèvement, Amortissements Directs du Secteur Public (PADSP) en tenant compte de la grande masse rurale.

• Aux Organisations syndicales :

de privilégier la défense des intérêts des travailleurs sans interférence de quelque nature que ce soit.

• A toute organisation partageant nos idéaux
à se mobiliser et à se joindre à nous pour des actions concrètes à venir.

Fait à Lomé, le 03 septembre 2010

La CSTT

RENTREE SOCIALE DE L A CSTT

M. Afeto — 2010-09-03T14:56:34Z

La Confédération Syndicale des Travailleurs du Togo (CSTT) a lancé le vendredi 03 septembre sa rentrée sociale à son siège à Lomé. La rencontre a été marquée par une réflexion approfondie sur le pouvoir d'achat du travailleur suite à la révision à la hausse du prix des produits pétroliers tel que l'a décidé l'assemblée générale extraordinaire de la confédération tenue le 21juillet 2010, assemblée qui avait également décidé la suspension des activités de la CSTT au sein de l'Intersyndicale des Travailleurs du Togo (ISTT).

Deux communications ont meublé la rencontre ; l'une sur « la révision à la hausse du prix du carburant et ses conséquences sur les prix des denrées de première nécessité » présentée par M. Lawson Iréné, Consultant en communication » et l'autre sur « le pouvoir d'achat du travailleurs togolais » par M. Lawson-Body François, Economiste, Professeur à l'Université de Lomé , Responsable du Programme Politique économique et sociale à la CSI-Afrique.

A l'issue de la rencontre, les militants de la CSTT ont adopté une déclaration dans laquelle ils dénoncent les conditions de vie actuelles des Togolais et demande au gouvernement de créer un environnement propice à la concrétisation des Droits Economiques Sociaux et Culturels pour permettre à la population de jouir d'un niveau de vie suffisant et aux organisations syndicales et à toute autre organisation partageant les idéaux de la Confédération de se mobiliser et de se joindre à eux afin de se tenir prêts pour les actions concrètes à venir.

A cette occasion, le secrétaire général de la CSTT, le camarade Adrien Béliki Akouété a salué l'engagement des militants de base de la confédération et a relevé la nécessité pour les organisations syndicales de réagir promptement face à la déliquescence du pouvoir d'achat des Togolais.

LE PRESIDENT DE LA CNV, M. JAAP SMITH A VISITE LA CSTT

M. Afeto — 2010-08-27T13:45:25Z

Le président de la CNV, M. Jaap Smith a visité du 16 au 18 Août la Confédération Syndicale des Travailleurs du Togo (CSTT). M. Jaap Smith qui était accompagné du chargé de programme de la CNV Internationaal des Pays-Bas M. Jan Gerrit Van Norel et du conseiller des Projets Afrique au BCPA de Cotonou, M. Uzziel Twagilimana a eu, dans la matinée du 16 août au siège de l'organisation à Lomé, une séance de travail avec le bureau confédéral de la CSTT conduit par le secrétaire général le Camarade Adrien Bêliki Akouété.

Lors de la rencontre, la délégation de la CNV a eu droit à la projection d'un documentaire sur la CSTT et à la présentation en power point de l'organisation structurelle de la CSTT, les actions menées en lien avec les quatre axes stratégiques du plan CNV et les résultats saillants engrangés depuis le début du partenariat avec la CNV.

A l'issue de la présentation, M. Jaap Smith a déclaré avoir constaté que la CSTT est organisée de manière très professionnelle et s'est dit content du fait que son organisation appuie la CSTT dans la mise en œuvre de ses programmes. Il a indiqué que c'est la première fois qu'il vient en Afrique mais il se rend compte combien le syndicalisme est important en Afrique à travers sa contribution au développement. Le président de la CNV a ajouté que la CSTT joue dans le pays un rôle qui dépasse le rôle traditionnel d'un syndicat et a remercié les responsables pour leurs efforts. Pour apprécier de visu ce qui ce fait concrètement sur le terrain, la délégation CNV s'est ensuite rendue successivement à CIMTOGO et AFRIC INDUSTRY.

A la société des Ciments du Togo, la délégation CNV accompagnée des membres du bureau confédéral de la CSTT a été reçue par la directrice adjointe des ressources humaines avant de s'entretenir avec les délégués du personnel. Selon les délégués, la CSTT est majoritaire dans l'entreprise à travers le syndicat de base SYDEMINES et grâce à ce dernier, des acquis importants ont été enregistrés en faveur du bien-être des travailleurs. Le président de la CNV a alors visité toute l'usine et suivi des explications sur le processus de fabrication du ciment depuis le broyage du clinker jusqu'à l'ensachage en passant par la salle de contrôle.

A AFRIC INDUSTRY, une unité de la Zone franche, le président de la CNV a été également émerveillé par le travail qui se fait au niveau du dialogue social et qui a permis l'implantation de deux syndicats par la CSTT et le dépôt de proposition de révision des textes régissant la zone franche. Pour clôturer le premier jour de la visite, le Président de la CNV a rendu une visite au patronat togolais. Le Président du patronat togolais M. Naku assisté d'un de ses collaborateur M. Mocktar Sow a remercié la délégation de la CNV pour l'appui multiforme accordé à la CSTT qui lui permet de faire du beau travail syndical au Togo.

Le lendemain matin, la délégation CNV a visité les réalisations de la CSTT dans le domaine social. Outre le centre de recyclage et de perfectionnement des acteurs de l'économie informelle sis à Avepozo et financé par UE/WSM, la délégation CNV s'est aussi rendue au centre de soins de santé primaires de la CSTT à Djidjolé où (simple coïncidence ou hasard) un bébé vit le jour à l'unité maternité à son arrivée.

Dans l'après midi, la délégation a été conviée à l'inauguration de la coopérative des couturières et tailleurs de Lomé dénommée GRACIA que la CNV Internationaal a appuyée et soutenue financièrement. Ce fut un moment heureux pour le président de la CNV de prendre part à cette cérémonie de lancement et il l'a dit dans son discours devant une foule en liesse parmi laquelle les bénéficiaires et les responsables syndicaux.

Le troisième jour a été consacré à d'autres visites dont celle au siège de la CSI-AFRIQUE à Lomé, au siège de la FTBC (la fédération des travailleurs du bois et de la construction affiliée à la CSTT) et à la FENET (fédération nationale des employés et techniciens du Togo également affiliée à la CSTT).

Avant son départ pour Accra, le président de la CNV a, livré ses impressions de satisfaction totale, félicité la CSTT et ses responsables pour le travail syndical abattu sur le terrain et promis de rendre fidèlement compte de ce qu'il a vécu à Lomé, une fois de retour en Hollande.

LA CSTT RENFORCE LES CAPACITES DE SES MEMBRES ET DES MEDIAS SUR LA GESTION D'UNE GREVE

M. Afeto — 2010-08-03T17:43:42Z

La Confédération Syndicale des Travailleurs du Togo (CSTT) a organisé le mardi 03 août à son siège à Lomé, un atelier de renforcement des capacités au profit de ses membres et des journalistes de médias privés du Togo.

La formation qui a eu pour thème central, « la grève et sa gestion par les travailleurs » a été développée au tour de trois sous thèmes : « grève : définition, caractéristique et fondements - différentes sortes de grève » présenté par le Directeur général du Travail et des Lois sociales, M. Faustin Amoussou-Kouétété, « condition de licéité et procédure de la grève » par l'Inspecteur du Travail, Directeur des études et des statistiques, M. Klouvi Ayi et « Protection des grévistes et des non grévistes » par le Directeur Régional du Travail et des Lois Sociales des Lacs, M. Togbossi Norbert.

Cette session qui se tient à la suite du mouvement social des 28, 29 et 30 juin passés suivi de mot d'ordre de grève mal géré par l'Intersyndicale des Travailleurs du Togo a suscité un vif intérêt et un débat très animé de la part des participants.

A cette occasion, le secrétaire général de la CSTT, M. Adrien Béliki Akouété a indiqué que le mouvement social et la gestion du mot d'ordre de grève qui a suivi nous ont rappelé que « notre syndicalisme ne survivra qu'en restant du côté des faibles et les opprimés contre les forts et les exploiteurs et que le rôle primordial du syndicalisme est la contestation non seulement de tout système qui ne se soucie pas du bien-être des travailleurs et de la population mais aussi de tout ordre qui en assure la survie ».

Il a conclu que cette rencontre a permis aux organisations syndicales de se préparer davantage et de munir des outils d'une grève pour les combats futurs et aux médias de mieux appréhender la chose syndicale.

MOUVEMENT SOCIAL AU TOGO : ASSEMBLEE GENERALE EXTRAORDINAIRE DE LA CSTT

M. Afeto — 2010-07-22T14:02:16Z

Les militants de la Confédération Syndicale des Travailleurs du Togo (CSTT) se sont réunis en Assemblée générale extraordinaire le mercredi 21 juillet au siège de l'organisation à Lomé sur le thème : « Evaluation de la crise sociale et la gestion du préavis de grève ». La rencontre présidée par le Secrétaire général de la Confédération, le camarade Adrien Bèliki Akouété a permis aux militants de CSTT d'exprimer leur point de vue sur la situation créée par le crise sociale et leur appréciation de la gestion du prévis de grève.

A cette occasion, le secrétaire générale de la CSTT a indiqué qu'il était nécessaire qu'après l'Assemblée générale qui avait informé les travailleurs sur le préavis de grève, qu'il y ait une autre Assemblée générale pour clarifier la situation et tirer les conclusions en vue des actions à venir. A l'issue des débats, parfois très houleux, les militants de la CSTT ont décidé de revoir leur participation au sein de l'Intersyndicale des Travailleurs du Togo (ISTT) et de se mobiliser les prochains combats.

Ils ont décidé de la tenue d'un atelier de formation au profit des secrétaires généraux des syndicats de base et des fédérations professionnelles et des médias sur la conduite d'une grève.

L'ISTT, dont la CSTT est membre avait lancé un préavis de grève d'avertissement de 24 heures pour le vendredi 02 juillet 2010, pour réclamer le retrait de la décision du gouvernement portant augmentation des prix des produits pétroliers,

MOT D'ORDRE DE GREVE : LA CSTT TIENT UNE ASSEMBLE E GENERALE

M. Afeto — 2010-06-30T15:42:35Z

Suite au mot d'ordre de grève d'avertissement de 24 heures lancé par l'Intersyndicale des Travailleurs du Togo (ISTT) pour le vendredi 02 juillet 2010, pour réclamer le retrait de la décision du gouvernement portant augmentation des prix des produits pétroliers, une assemblée générale a réuni mardi 29 juin, au siège de la Confédération Syndicale des Travailleurs du Togo (CSTT) à Lomé, les membres du Bureau Confédéral, les membres des Bureaux exécutifs des Fédérations professionnelles et des syndicats de base ainsi que les membres sympathisants de la CSTT.

A l'issue de la rencontre qui s'est déroulée sous la conduite du secrétaire général adjoint de la CSTT, le camarade Sébastien Têvi, les militants de la CSTT ont décidé de soutenir le mot d'ordre de grève lancé par l'ISTT si le gouvernement de prend pas la décision en faveur du retrait ou de la suspension de l'augmentation des prix des produits pétroliers.

Le gouvernement avait annoncé le 18 juin, l'augmentation des prix des produits pétroliers allant jusqu'à 75 F CFA sur le litre à la pompe, décision qui avait provoqué dès le mardi 22 juin des mouvements sociaux à travers le pays.

MOUVEMENT SOCIAL AU TOGO : LES SYNDICATS DE TRAVAILLEURS DEPOSENT UN PREAVIS DE GREVE

M. Afeto — 2010-06-29T12:29:28Z

Suite à l'augmentation des prix des produits pétroliers annoncée par le gouvernement le 18 juin 2010, l'Intersyndicale des Travailleurs du Togo (ISTT) soutenue par l'Association Togolaise des Consommateurs (ATC) a lancé le 25 Juin 2010, un préavis de grève générale de 24 Heures le vendredi 02 juillet 2010 sur toute l'étendue du territoire national togolais.

Le mot d'ordre de grève appelle les travailleurs des secteurs public, privé et informel ainsi que les consommateurs et la population togolaise à observer une grève d'avertissement le vendredi 02 juillet 2010 afin de réclamer au gouvernement le retrait pur et simple de la décision d'augmentation des prix des produits pétroliers ceci par souci d'apaisement social.

Lors d'une conférence de presse, les organisations syndicales et l'association des consommateurs dénoncent cette décision « impopulaire » qui vient aggraver la situation des travailleurs et de la population déjà affectée depuis plusieurs années par les effets pervers des Programmes d'Ajustement Structurel (PAS), et les conséquences des crises sociopolitiques, de la crise économique, de la grève générale illimitée et de la dévaluation du Franc CFA.

Elles déclarent en outre que « depuis plusieurs décennies, les travailleurs et la population togolaise ont consenti d'énormes sacrifices pour le développement de la nation et la mise en place des réformes institutionnelles et économiques ».

CONVENTION DE PARTENARIAT CISL MILAN – JED-TOGO – CSTT AU PROFIT DES FEMMES

M. Afeto — 2010-05-20T17:49:55Z

Une délégation de la Confédération Italienne des Syndicats (CISL) de Milan (Italie) et la Coordination des Femmes pour la Parité et l'Egalité des chances a eu une séance de travail le mardi 18 mai avec les membres de l'association « Jeunes Elus pour le Développement au Togo » (JED -TOGO) et le Centre Artisanal « DI FORTO » et les responsables de la Confédération Syndicale des Travailleurs du Togo (CSTT). Les discussions entre les trois structures ont essentiellement porté sur la mise en œuvre d'un projet d'appui aux femmes déshéritées en vue de leur permettre d'entreprendre des Activités Génératrices de Revenus (AGR).

Il a été retenu que les femmes devant bénéficier de ce microcrédit doivent donner la preuve de leur engagement à rembourser les prêts et suivre une formation sur la gestion financière et l'étude de marché.

La séance de travail a abouti à la signature d'une convention de partenariat entre les trois organisations paraphée par la responsable de projet de la CISL Patrizia Tannorella, le secrétaire général adjoint de la CSTT, Sébastien Ayikoé Têvi et le président de JED-TOGO, Boris Ali Saa.

La rencontre a pris fin avec une visite au centre artisanal (DI FORTO) et le centre de loisir pour enfants en construction.

LES TRAVAILLEURS TOGOLAIS ONT COMMEMORE LE 1ER MAI

M. Afeto — 2010-05-10T15:39:17Z

A l'instar de leurs camarades du monde entier, les travailleurs togolais ont célébré le 1er mai la traditionnelle fête du travail. Evoluant dans leurs syndicats de base et fédérations professionnelles, ils ont organisé des séances de réjouissance sur leurs lieux de travail. La partie officielle de la célébration a rassemblé au tour du Premier ministre togolais, M. Gilbert Fossoun Houngbo, les responsables du patronat togolais, les responsables de l'Intersyndicale des Travailleurs du Togo (ISTT).

A cette occasion, les dirigeants syndicaux ont dressé le bilan de la mise en œuvre de l'accord issu du dialogue social conclu en mai 2006 entre les partenaires sociaux. Le constat indique que « sur les 125 engagements consacrés par le protocole du 11 mai 2006, près de 45 % ont été entamés sans réellement atteindre les objectifs visés ». Il précise que « l'espoir tant suscité par le dialogue tripartite s'est vite émoussé car rien de vraiment substantiel n'a changé dans les conditions de vie des travailleurs togolais dont les difficultés sont incommensurables ».

Le rapport a relevé « l'obligation pour les partenaires sociaux d'unir leurs volontés autour du protocole d'accord afin de redéfinir une société juste et équitable où se reconnaissent tous les citoyens ».

S'agissant des cahiers de doléances, le bilan fait état de deux doléances seulement totalement satisfaites sur les 23 de 2006 à 2009 et de sept sont partiellement satisfaites. Face à ce constat de non avancée totale des cahiers de doléances, l'ISTT a décidé de plus déposer un nouveau cahier cette année et a demandé au gouvernement et au patronat de considérer ce bilan comme les doléances présentes et futures. La déclaration, de l'ISTT indique que les organisations de travailleurs de baisseront pas les bras mais intensifieront la mobilisation jusqu'à ce que ces doléances soient toutes exécutées.

Pour sa part, le ministre du Travail, de l'Emploi et de la Sécurité Sociale, M. Octave Broohm a annoncé plusieurs chantiers ; entre autres le démarrage du processus de révision de la convention collective interprofessionnelle du Togo, la révision des accords d'entreprises et d'établissement, les conventions collectives des enseignements privé, laïc et confessionnel, des entreprises du secteur de la santé et des entreprises minières, des extractions et de la transformation des minerais.

Il a, en outre évoqué le processus pour la mise en place d'une mutuelle de santé pour les chauffeurs de taxis et de bus. Il a également rappelé les chantiers en cours notamment l'élaboration du nouveau statut général de la fonction publique, l'élaboration du nouveau code de l'apprentissage. Pour ce qui concerne, la représentativité, le ministre du Travail, de l'Emploi et de la Sécurité Sociale a reconnu que le processus n'est pas allé aussi vite que souhaité et a promis que le nécessaire sera fait sous peu.

CONFERENCE DE PRESSE SUR L'ACCES UNIVERSEL AU TRAITEMENT EN MATIERE DU VIH/SIDA

M. Afeto — 2010-04-06T14:18:19Z

La Confédération Syndicale des Travailleurs du Togo (CSTT) a organisé le mardi 30 Mars 2010 à son siège à Lomé, une conférence de presse sur : « l'accès universel à la prévention, au traitement, aux services et à l'appui en matière du VIH/SIDA »

La conférence de presse a été animée par M. Emmanuel AGBENOU, Point focal VIH/SIDA-TOGO, en présence du Secrétaire Général Adjoint de la CSTT chargé du secteur public et de la Conseillère Technique de l'Espoir Vie Togo (EVT), une ONG de lutte contre le VIH/SIDA qui est très active sur le terrain.

Plusieurs organisations syndicales, associations et ONGs impliquées dans la lutte contre la pandémie au Togo ont également assisté à cette conférence de presse qui a été entièrement couverte par la Télévision Togolaise (TVT), la LCF une chaîne de télévision privée diffusée sur satellite, des radios publiques et privées de même que des organes de la presse écrite dont certains émettent sur l'internet.

En introduisant la conférence, le Secrétaire Général Adjoint de la CSTT a souligné qu'en raison des ravages qu'il cause au sein des populations partout dans le monde, le VIH/SIDA est devenu aujourd'hui la maladie autour de laquelle assez de ressources tant humaines, matérielles que financières sont mobilisées pour mieux la maîtriser. Il a demandé à l'assistance de s'impliquer à fond dans la campagne afin que les cris des travailleurs soient entendus par les pays membres du G8 et du G20.

Dans son intervention, le Point focal M. Emmanuel Agbenou a d'abord fait la genèse du concept « accès universel aux services en matière du VIH/SIDA », expliqué aux journalistes et à toute l'assistance pourquoi il est une nécessité et une urgence de mener cette campagne pour que le G8 respecte son engagement de 2005 pris à Gleneagles en Ecosse. C'est dans cette perspective qu'il a demandé à tous les participants de s'inscrire pour signer la pétition de la campagne.

Cette intervention a été suivie d'un débat très enrichissant au cours duquel les journalistes ont posé beaucoup de questions d'éclaircissement.